PENGARUH SASARANIANGGARANIDAN BUDAYAIORGANISASIITERHADAP KINERJAIMANAJERIAL (Studi Pada Cv. Someday Bandung)

Record Detail Back

XML

PENGARUH SASARANIANGGARANIDAN BUDAYAIORGANISASIITERHADAP KINERJAIMANAJERIAL (Studi Pada Cv. Someday Bandung)

ABSTRAK

Pengaruh partisipasi anggaran telah membawa perubahan pada kinerja
manajerial, karenaIdengan adanyaIpartisipasi anggaranIdiharapkan kinerja
manajer akanImeningkat, dimanaIketika suatuItujuan dirancangIdan secara
partisipasiIdisetujui, makaIkaryawan akan menginternalisasikanItujuan-tujuan
yang diterapkan, danImemilikiIrasaItanggungIjawabIpribadi untukImencapainya,
karena mereka ikut terlibat dalam penyusunan anggaran. BudayaIorganisasi
mempunyaiIpengaruhIterhadapIprilaku, caraIkerjaIdanImotivasiIparaImanajer dan
bawahannya untuk mencapai kinerja organisasi. Tujuan penelitianIiniIadalah
untukImengetahui seberapa besar pengaruhIpartisipasi anggaran danIbudaya
organisasiIterhadapIkinerja manajerial padaICv. Someday Bandung. MetodeIyang
digunakanIadalah metodeIpendekatan deskriptifIverifikatif, populasi dalam
penelitianIiniIadalah karyawan Cv. Someday sebanyak 55 orang dimana cara
pengambilanIsampelIyangIdigunakan probabilitas samplingIyang bersifat Simple
Random Sampling (penentuan dengan system secara acak).
HasilIpenelitianIiniImenunjukkanIbahwa thitung dari variabel pengaruh
partisipasiIanggaran sebesar (3,560) lebihIbesarIdari nilai tkritis (1,96) bermakna
hasilIujiIhipotesisI1 yakni H0

Iditolak, jadi kesimpulanIstatistik yaitu pengaruh
partisipasiIanggaran memberikan pengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial.
Kemudian thitung dari variabel pengaruh partisipasi anggaran sebesar (6,813)
lebihIbesarIdari nilai tkritis (1,96) bermakna hasilIuji hipotesis 2 yakni H0 ditolak,
jadi kesimpulanIstatistik yaitu budayaIorganisasi memberikan pengaruh signifikan
terhadapIkinerjaImanajerial.

Kata Kunci: Pengaruh Partisipasi Anggaran, Budaya Organisasi, Kinerja
Manajerial

Statement of Responsibility

Author(s)

Deden Muhamad Rosadi - Personal Name

Edition

Call Number

Subject(s)

Budaya Organisasi
Kinerja Manajerial
Pengaruh Partisipasi Anggaran

Classification

NONE

Series Title

GMD

Text

Language

Indonesia

Publisher

FEB UNLA

Publishing Year

2022

Publishing Place

Bandung

Specific Detail Info

File Attachment

LOADING LIST...

Availability

LOADING LIST...

APA Citation

Deden Muhamad Rosadi. (2022).PENGARUH SASARANIANGGARANIDAN BUDAYAIORGANISASIITERHADAP KINERJAIMANAJERIAL (Studi Pada Cv. Someday Bandung).(Electronic Thesis or Dissertation). Retrieved from https://localhost/etd