Record Detail Back
PENGARUH KOMUNIKASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT INTI BUMI PERKASA
- Share to:
ABSTRAK
Skripsi ini disusun oleh Nur Herdiani dengan NPM 41152010170123 dengan judul “Pengaruh Komunikasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Inti Bumi Perkasa. Penyusun skripsi ini dibimbing oleh Ibu Dr. Ani Yunaningsih, S.E., M.Si. dan Bapak Fajar Eryanto, S.E., M.M.
Setiap perusahaan bertujuan untuk mengembangkan perusahaan secara maksimal. Agar tujuan dapat tercapai, maka pimpinan perlu meningkatkan kinerja karyawan. Komunikasi diperlukan untuk membantu mengontrol segala tindakan dan perilaku para karyawan dalam melaksanakan program disiplin kerja.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kondisi komunikasi, disiplin kerja, dan kinerja karyawan pada PT Inti Bumi Perkasa. Serta untuk mengetahui besar pengaruh komunikasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Inti Bumi Perkasa.
Metode yang digunakan adalah statistik deskriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kepustakaan dan menyebar kuesioner dengan jumlah responden 38 orang. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis jalur (path analysis) dengan menggunakan aplikasi SPSS versi 25.
Hasil penelitian menunjukan bahwa komunikasi, disiplin kerja, dan kinerja karyawan tergolong cukup baik. Sehingga komunikasi dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Kata kunci : Komunikasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Nur Herdiani - Personal Name
NONE
Text
Indonesia
FEB UNLA
2021
Bandung
LOADING LIST...
LOADING LIST...
APA Citation
Nur Herdiani. (2021).PENGARUH KOMUNIKASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
PADA PT INTI BUMI PERKASA.(Electronic Thesis or Dissertation). Retrieved from https://localhost/etd